OFE
Otwarte Fundusze Emerytalne to drugi filar systemu emerytalnego w Polsce. Na ubezpieczenia emerytalne odprowadza się 19,52% wynagrodzenia brutto, z czego 12,22% otrzymuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych w ramach I filaru, a pozostałe 7,3% trafia do OFE (za pośrednictwem ZUS).
Drugi filar jest (póki co) obowiązkowy i każda osoba pracująca na umowę o pracę (bądź bez takiej umowy, jednak płacąca składki do ZUS) ma obowiązek wyboru własnego funduszu emerytalnego w ciągu siedmiu dni od daty wejścia w życie umowy. Jeżeli wybór OFE nie zostanie dokonany, ZUS na drodze losowania wybiera OFE dla takich osób. Losowania odbywają się dwa razy w roku (styczeń, lipiec), a wybrać fundusz można praktycznie tuż przed samym losowaniem.
Środki zgromadzone na rachunkach OFE miały być dziedziczone, jednak na dzień dzisiejszy nic w tym temacie nie wiadomo, dzięki politykom, którzy próbują różnych sposobów, aby ze środków na kontach OFE pokryć dziury w budżecie.
Ostatnio coraz głośniej jest o nowych pomysłach polityków, takich jak dobrowolne uczestnictwo w II filarze, czy automatyczne uczestnictwo w państwowym (!) funduszu emerytalnym w przypadku nie wybrania OFE.
